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Contextualización de la Provisión de Empleos de Carrera Administrativa

Carrera administrativa en Colombia: concepto, deberes, derechos, características. Sistema de carrera administrativa: concepto, tipos, características. Empleo: c

Proveedor: SENACategoria: Administración
Contextualización de la Provisión de Empleos de Carrera Administrativa
Curso de Administración
Carrera administrativa en Colombia: concepto, deberes, derechos, características. Sistema de carrera administrativa: concepto, tipos, características. Empleo: concepto, tipos, características, provisión, supresión. Empleo público: concepto, características, clasificación, mérito. Servidor público: concepto, clases, características, ingreso, permanencia, retiro, derechos. Empleo temporal: concepto, características, forma de provisión. Indemnización por supresión: concepto, características. Desplazado por violencia: concepto, características, acreditación, inscripción, registro público de carrera administrativa, registro único de víctimas. Reubicación: concepto, características, clases incorporación: concepto y características. Reincorporación: concepto, características. Traslado: concepto, características. Elegibles: concepto, listas, banco nacional de listas de elegibles. Marco normativo: constitución política de Colombia: (art. 130), ley 443 de 1998. Leyes: 165 de 1938, 6 del 1945, 19 de 1958, 443 de 1998, 909 de 2004 (artículos 1, 2, 3, 4, 5, 7, 11 literales E y F, 16,19,24, 27, 28, 41, 42, 43, 51) y decreto 648 de 2017 (art 2.2.5.3.2), 909 de 2004 (artículo 5, 21,33,37,42,43,44,45,49,41,52), ley 387 de 1997, ley 1755 de 2015, ley 1448 de 2011 (artículos 154,155,156), ley 489 de 1998 (art. 3). Decreto ley: 760 de 2005. Decreto: 2350 de 1944, 2127 de 1945, 1679 de 1960, 1732 de 1960, 728 de 1968, 01 de 1984 (art. 93 y SS.), 1083 de 2015 artículo 2.2.11.2.1., art. 2.2.6.27., art. 2.2.7.4., art 2.2.11.2.3., 1572 de 1998. Decreto 648 de 2017 (artículos: art 2.2.5.3.5, 2.2.5.4.2, 2.2.5.4.4, 2.2.5.4.6). Decreto 894 de acuerdo: 562 de 2016 expedido por la CNSC (art 3), CNSC 565 de 2016. Criterios aprobados en sala de la CNSC: del 14 de marzo de 2017 "incorporación y reincorporación de servidores públicos con derechos de carrera" y aprobado el 19 de septiembre de 2017 "provisión y evaluación en empleos de planta temporal". Sentencias: c 288 de 2014, c 527 de 1994, c 527 de 1994, c 209 de 1997, c 370 de 1999, c 691 de 2001, t-829/12. Fallos: 543 de 2000, 815 de 2000, 7785 de 2007, 739 de 2008, 621 de 2010, 8673 de 2010, 700 de 2011, 700 de 2011 del consejo de estado, 16008 de 2003 tribunal administrativo de Cundinamarca.

Habilidades que desarrollarás

  • Definir aspectos sobre la carrera administrativa. Precisar los tipos de carrera administrativa en Colombia. Definir la clasificación del empleo público. Identificar los derechos y deberes de la carrera administrativa. Precisar los antecedentes históricos de la carrera administrativa en Colombia. Identificar al servidor público y sus características. Especificar las formas de vinculación y desvinculación laboral (ingreso, permanencia y retiro) dentro de la carrera administrativa. Identificar el marco normativo del proceso de provisión de empleos de carrera administrativa. Distinguir el orden de provisión de empleos de carrera administrativa. Identificar los derechos del servidor público con ocasión de la supresión del empleo del cual es titular. Especificar condiciones sobre la indemnización por supresión de empleo de carrera administrativa. Delimitar los derechos del servidor público titular de un empleo de carrera en condición de desplazamiento por violencia. Diferenciar entre incorporación, reubicación, reincorporación y traslado del servidor público. Definir qué es la lista de elegibles y el banco nacional de listas de elegibles. Fijar en qué casos procede el uso del banco nacional de listas de elegibles administrado por la CNSC. Identificar las características de la provisión de los empleos de carácter temporal.

Requisitos de ingreso

Se requiere que el aprendiz tenga acceso a Internet y tecnología como computador. Además, dominio de los elementos básicos relacionados con el manejo de herramientas informáticas y de comunicación: correo electrónico, software para ofimática y navegadores.

Preguntas frecuentes

Resuelve las dudas más comunes antes de iniciar tu proceso de registro.

¿En Contextualización de la Provisión de Empleos de Carrera Administrativa, qué voy a aprender sobre la temática de Contextualización de la Provisión de Empleos de Carrera Administrativa?

Este curso se enfoca en conocimientos aplicados a situaciones reales del area de Administración. Encontrarás contenidos orientados a practicar y aplicar lo aprendido desde las primeras unidades.

¿Qué nivel previo necesito para aprovechar Contextualización de la Provisión de Empleos de Carrera Administrativa?

En la mayoría de casos puedes iniciar desde nivel básico. Si el proveedor exige requisitos específicos, los verás detallados en la página oficial de inscripción.

¿Cómo puedo aplicar este curso en retos profesionales y académicos?

La ruta del curso esta pensada para llevar lo aprendido a retos profesionales y académicos. Al finalizar, podras convertir estos conocimientos en acciones concretas dentro de tus proyectos o trabajo.

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